Kompetenshöjning som möter de nya digitala kraven
Yrkesrollen som lönespecialist blir allt mer digital och innehåller nu även analyser och rådgivning. Du som känner att du saknar dessa bitar har nu en möjlighet att höja din kompetens hos vår systerskola Stockholm School of Business.
Denna korta YH-utbildning är skräddarsydd för att ge dig alla de verktyg du behöver för att möta framtidens digitala krav. Genom två spännande delkurser – Digitaliserade löneprocesser och Kundorienterat arbetssätt – får du både praktisk kunskap och strategiska insikter.
Dessa två delar behandlar digitalisering och olika systemstöd/tjänster för en tidsbesparande lönehantering samt hur du utvecklar din konsultativa roll i arbetet. Du lär dig att analysera, göra bedömningar och kommunicera på rätt sätt med dina kunder.
Du lär dig också hur digitalisering och automatisering kan utveckla, förbättra och effektivisera arbetet inom lönehantering och personaladministration. Dessutom får du kunskap om hur den tid som frigörs kan användas för att utveckla de kundorienterade och rådgivande delarna inom yrkesrollen
Digital lönetransformation för lönespecialister
Omfattning: 30 YH-poäng
Studietakt: 50%
Nästa utbildningsomgång: vecka 21-41, 2025 (uppehåll v25-33)
Ansökan öppnar: 2024-11-08
Sista ansökningsdag: 2025-04-30